核舟體驗-蘇州團建策劃公司-蘇州拓展培訓公司-團建活動趣味運動會 
蘇州郵政“引爆激情，提升勝任力”新人室內體驗式拓展培訓
發布時間：2012-02-14 瀏覽：404次 發布：核舟體驗-蘇州團建策劃公司-蘇州拓展培訓公司-團建活動趣味運動會
2月2日，春節剛過，大多數人剛剛返回到工作崗位，蘇州郵政速遞物流公司已經為新一年的目標行動起來：2012新人融入培訓工作開始啟動！為新一年的發展培養足夠的人力資源。
經過前期的溝通、交流、篩選。最終決定由核舟資深體驗式內訓講師吳勇老師來授課，這也是蘇州郵政速遞首次引入室內體驗式培訓的方式來進行新人培訓，所以在選擇師資和課程定位上前期也做了大量的調查研究；
本次培訓將由核舟吳老師從員工心態調整、目標設定、溝通技巧、團隊角色、做事流程方法、服務意識、勝任力7個方面進行體驗教學與指導；
吳老師從事體驗式培訓近7年，被業界譽為成長速度最快的體驗式培訓師之一，7年實戰經驗的視角，讓他對體驗式培訓有獨到的見解和更高層次的理解。
本次培訓課程進行了特別的設計和優化，將培訓主題內容巧妙而順理成章的融入的游戲的體驗當中，引導學員自動自發來感受7個學習主題對個人成長與工作的重要性，并深刻去領悟……
學員自己在臺上分享項目體驗學習后的感悟……
快樂是人精神上的一種愉悅，是一種心靈上的滿足，它會使一個人變得開心。它是抽象的，亦是具體的；它是無形的，亦是具有形的。快樂我們觸摸不到，但它卻能夠表現在我們的臉上。那就是我們的笑臉，有淡淡的，有羞澀的，有燦爛的……那些都詮釋了那時我們是快樂的!
就像吳老師經常說到：我們要把學習變成一種身臨其境的快樂體驗。在培訓中享受挑戰自我的樂趣、享受失敗后帶來更多啟發的樂趣、享受挑戰成功的樂趣、享受知識豐富的樂趣，享受與人溝通的樂趣、享受共同進步的樂趣、享受超越自我的樂趣；
項目體驗后，大家在快樂分享中……
用團隊獨特的方式來表達體驗學習收獲后的樂趣……
體驗學習現場：吳老師用“體驗學習現場滲透指導法”指導一個團隊在接收到一個新的任務后，如何高效溝通，并快速執行，達成目標；如何提升組織的勝任力；如何去不斷優化工作流程……，通過項目體驗漸近式滲透，由淺入深，不斷強化……
在課程最后，吳老師通過體驗情景回顧的方式讓大家對一天來的經歷和感悟進行了整體的貫穿，并將核心的理念和方法進行了提煉，并結果案例講解與分析，讓大家對一天來的體驗學習有更深刻的感知！
本次培訓課程雖然只有短暫的一天時間，但是培訓效果讓大家收獲頗多，大大超出了組織方的期望值，培訓后組織方負責人主動將課程價格給予提高原來預定價格的10%，這也讓我們萬萬沒有想到！感謝你們！
感謝你們對核舟的支持！感謝吳老師的付出！相信有大家的大力支持，我們吳老師的課程會更精彩，更超值！
核舟的課程品質、服務品質會更上一層樓！有您的支持，我們會更加努力！再次感謝蘇州郵政速遞團隊的支持！
核舟編輯部
